公用事業分公司召開黨委工作會、職代會、工作會

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3月4日,公用事業分公司召開2021年黨委工作會、第五屆職工代表大會第一次會議、2021年工作會暨2020年度表彰大會。西山煤電副總經理孟毅出席。

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孟毅對該公司近年來的工作表示肯定,對如何做好2021年工作提出要求:

一要認清大勢、明晰責任,定坐標、知進退。山西焦煤和西山煤電“三會”對今年各項工作提出方向和目標,后勤作為煤炭主業生產和發展的保障和支撐,要躬耕細作,狠下一條心,苦干實干拼命干,為指標任務的完成做好后勤保障。

二要自我審視、深入剖析,下猛藥、祛病疴。抓住當下山西焦煤全方位改革變革的政策機遇,敢于啃硬骨頭,從根上改、制上破、治上立,開展上至公司整體、下至職工個人的覆蓋思想、制度、管理、經營、產業的全方位、立體化的改革變革,該“吃藥”的“吃藥”,該“手術”的“手術”,絕不能“小病”拖成“大病”, 絕不能“頑疾”拖成“惡疾”。

三要找準目標、明確方法,保落實、看成效。算好“政策賬”,加快剝離企業辦社會職能,解決歷史遺留問題;算好“成本賬”,壓控成本,發揮人力資源優勢,提升服務效率和服務質量,提高工作效率;算好“改革賬”,走統籌集約的高效發展路徑;算好“分配賬”,利用現有資源,做好薪酬分配,激發職工動力;算好“榮辱賬”,職工和企業要同呼吸、共患難,把職工的歸屬感、榮譽感融入企業發展全過程,使企業與職工之間實現雙贏。

會議指出,2021年,該公司將以安全、廉政、成本管控、職工收入“四大指標”為導向,以確保本質安全、做好降本增效、做到市場創效、堅持苦練內功、營造和諧氛圍“五大目標”為統領,以改革變革為主線,以保安全、降成本、提效益、練內功、強管理、闖市場、促和諧為“七項攻堅”任務,以刀刃向內的改革決心和勇氣,勇闖善闖奮力闖、苦干實干拼命干,夯實“雙安”,沖刺“雙增”,為開創公用事業分公司行穩致遠可持續發展的嶄新局面而努力奮斗。

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會上還對一年來涌現出的先進集體和個人進行了表彰。

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